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El Comité de Madres “Lideres
Buscando Respuestas y
No Evasivas”
El Comité de madres “Lideres Buscando Respuestas Y no Evasivas” tiene una larga trayectoria de trabajo y esta formado por mas de 20 madres de Whittier que trabajan en la lucha por tener una expansión para su Escuela que cubra las necesidades de los estudiantes. La Alianza de Pilsen ofrece talleres de Liderazgo que tienen un impacto en la vida de las madres como Persona, Familia y Comunidad provee herramientas sobre el autoestima, el trabajo en equipo, apoyo , formación y cumplimiento de metas, etc. Estos entrenamientos a su vez motivan y ayudan a las madres a tener iniciativa y participación ayudando a mejorar la educación de los niños. Las madres líderes han enfocado su atención en la Campaña sobre la Expansión de la Escuela de Whittier por varios años, han ampliado su activismo en las áreas de la conservación de las escuelas públicas y los Concilios Escolares.
Logros
- Disolución de plomo y asbestos en la Escuela Primaria Whittier, Después de muchas acciones públicas en el Verano de 2004, Madres Lideres presionaron a las Escuelas Públicas de Chicago y al Concejal Solís a eliminar ese problema de salud para los estudiantes de la Escuela Whittier.
- La Escuela Primaria Whittier fue designada como una Escuela Comunitaria. Debido a la alta participación de madres y la demanda de programas para adultos, los maestros , amigos de Whittier y la Alianza de Pilsen tuvimos exito para obtener fondos de la Campaña para Expandir Escuelas Comunitarias, las Escuelas Públicas de Chicago invitaron a la Alianza de Pilsen y a la Escuela Whittier a unirse al grupo de Escuelas Comunitarias de 2004, lo que nos amplió nuestra base de fondos para esta colaboración, y permitió programación innovadora, y más académica y culturalmente apropiada para los niños, padres de Whittier y miembros de la Comunidad.
- Los miembros de la Alianza de Pilsen defienden la escuela Whittier contra planes de CPS para cerrar. En respuesta a CPS' 2008 Planeamiento sobre el cierre de la Escuela De La Cruz, Lideres, padres, maestros y miembros de la Alianza de Pilsen testificaron ante la junta de educación y dejaron saber sus inquietudes acerca de esta decisión. Después de varios protestas y el testimonio fuerte por miembros de Whittier, CPS mantiene De La Cruz abierto por otro año para permitir a alumnos del séptimo grado graduarse de octavo y también expandiendo a Whittier para incluir séptimo grado en el 2008-2009.
- Desarrollo de Liderazgo de Whittier. Específicamente diseñado para mujeres, estos talleres aumentan amor propio, construyen las habilidades del liderazgo, y ayudan a construir un sentido comunitario entre participantes. La Alianza de Pilsen ha graduado a 75 mujeres/madres desde el 2005.